本網訊  為進一步集思廣益、加壓鼓勁，推動全年各項目標任務高質量完成，4月20日，學校舉行年度目標任務述評會，管理部門和教輔單位圍繞學校年度工作要點，現場闡述2021年度創新爭優項目及工作思路和舉措。黨委書記李東強調，要把握形勢要求、落實立德樹人根本任務，提高政治站位、強化狠抓落實思想自覺，深化改革創新、增強干事創業素質本領，展現擔當作為、兌現推動發展莊嚴承諾，嚴守底線紅線、確保忠誠干凈履職盡責。

學校領導馮濱魯、王清明、丁子信、馬茜華、朱猷武、王旭升、王建新、李連成、單振濤出席述評會。會議由副校長趙光強主持。各中層單位負責人參加會議。

會上，各管理部門和教輔單位負責同志一一上臺，分別結合學校重點工作，對2021年部門重點工作和推進措施進行了匯報交流。

李東在點評時指出，各單位、各部門能夠堅持問題導向，對各自工作作了比較深入的思考和精心充分的準備，展現了明晰的工作思路、細實的工作舉措和強烈的創新精神。但從書面書評材料和陳述情況看，在目標確定和思路舉措上還存在一些問題和不足，學院和學院之間、部門和部門之間不平衡問題、質量標準差異還是比較明顯，主要表現在思想還不夠解放，爭先創優意識還不夠強，重點還不夠突出，工作舉措還不夠實。下一步，要聚焦這些方面的問題，認真吸收借鑒有關方面意見建議，認真做好改進提升。

就落實上級精神、抓好目標任務落實，李東指出，要把握形勢要求，落實立德樹人根本任務。要全面提升人才培養能力，構建完善德、智、體、美、勞“五位一體”育人體系，努力培養社會急需的高素質應用型人才。要優化學科專業體系，推進新工科、新農科、新文科建設，促進學科交叉融合，加快推進碩士學位授予立項單位建設，提升科技創新能力特別是應用研究能力，加強產學研深度融合，促進科技成果轉化。要深入實施服務地方行動，發揮學校人才科技優勢，全方位深化校地合作、校企合作，全面提升服務地方能力水平。要堅定文化自信，打造地方文化高地，積極承擔地方文化傳承創新重大工程，傳承弘揚地方優秀傳統文化，帶動示范提升城市文化品質。要堅持開放辦學，吸收借鑒國（境）外教育成功經驗，搭建中外友好交往合作平臺，講好中國故事，提升學校國際化辦學水平，增強國家文化軟實力。

他指出，全校上下要進一步提高政治站位，強化思想認識，把落實上級決策部署和學校年度目標任務作為一項政治責任，切實把各項工作抓實抓好、抓出成效。要以省屬事業單位績效考核為目標引領和工作導向，對照建立學校自己的目標責任體系，突出抓好反饋問題整改，確保今年工作成效和績效考核能有一個明顯的提升和突破。要嚴格目標剛性約束，黨委確定的52項工作要點、20項重點推進工作、180余項具體任務必須完成，這是政治任務，是底線要求。要堅持問題導向，特別是要找準要害、抓住關鍵，著力化解制度建設、人才引培、科技創新、服務地方等方面存在的制約發展的瓶頸難題，不斷激發發展內生動力和辦學活力。要堅持互融互促，特別是要將抓工作落實與正在開展的黨史學習教育有機結合起來，切實把學習教育效果轉化為工作動力和成效，推進學校各項事業高質量發展。

他強調，全校廣大黨員干部必須牢固樹立改革創新意識和開拓創新精神，全面增強干事創業素質本領。要深入貫徹新發展理念，吃透上級政策文件，用好政策措施釋放的改革創新紅利，在對標對表中強化改革創新，找準主要參考“坐標”。要樹牢終身學習理念，特別是要適應新一輪科技革命和產業變革的需要，適應學校加快向應用型本科高校轉型發展的要求，增強改革創新意識，不斷提升干事創業素質本領。

他強調，推動年度各項任務落地落實，離不開黨的全面領導，離不開學校風清氣正的良好政治生態。良好政治生態和干事創業氛圍的形成，需要每一名干部教師特別是黨員干部從自身做起，切實做到不越“紅線”、筑牢“防線”、守住“底線”，把守牢紅線防線底線上升為做好一切工作的基礎和前提。要不越紀律作風“紅線”，筑牢意識形態“防線”，守住安全穩定“底線”。

據悉，為加強中層單位年度目標任務的全過程管理，促進學校高質量發展，學校通過工作述評的方式，組織中層單位集中展示工作目標、工作進度和完成情況，并納入年度目標責任制績效考核總成績之中。根據安排，在本次的管理部門和教輔單位現場述評、教學單位書面述評之后，7月份，學校將組織教學單位現場述評，管理部門和教輔單位書面述評，展示目標任務進展情況。

（編輯：新聞中心  文：張丹琳）