本站訊：11月10日、11日，副院長丁子信參加了經管學院、物電學院“創新管理體制機制，提高服務能力和水平”研討會。經濟管理學院和物理與電子科學學院領導班子成員和部分教師代表參加了討論。

在經管學院，老師們就我校二級學院運行工作中出現的“瓶頸問題”、加強和完善數字資源共享等進行了發言，對學校今后如何完善校、院二級管理機制提出了意見建議。

丁子信充分肯定了老師們的發言，高度評價了老師們的敬業創新精神，認為問題立得實、抓得準、問的深，充分體現了共謀發展的主人翁精神。會上，丁子信特別要求大家對其分管的總務、國際合作辦學等工作多提意見和建議，以利于今后改進工作，為廣大師生服好務。最后，丁子信提出了三點要求：一是要進一步提高對教學院系管理機制創新重要性的認識，沒有創新就沒有活力和動力，學校創新管理體制機制的基礎就在院系；二是要結合自身實際，加大改革創新力度，爭取在實際工作中走在全校的前列；三是要充分發揮經管學院學科專業優勢，加強管理理論研究和創新實踐總結，為學校的工作創新提供理論支撐和指導。

在物電學院，老師們緊緊圍繞討論主題，就如何充分發揮好二級學院在辦學中的職能和作用、加強管理隊伍建設、創新管理體制機制等進行了積極發言。丁子信對物電學院前段的工作給予了充分肯定，認為物電學院基礎條件好、科研水平高、教學成績比較突出，是我校學科建設的排頭兵，在創新管理體制機制等方面形成了很好的經驗和做法，今后要將以前的工作做法總結好、完善好、堅持好。對以后的工作，丁子信提出二點意見：一是要強化管理服務于教學、科研和人才培養的意識；二要進一步提高管理水平和服務能力，探索建立有利于重點學科上層次上水平的管理機制。

（作者：孫延波   編輯：新聞中心）

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