本網訊    為進一步加強校園廉潔文化建設，貫徹落實《濰坊學院“青廉課堂”實施方案》（以下簡稱《方案》），加強對青年教師的廉潔教育，9月17日，學校2022年新進教師專題培訓班開班，全校172名新進教師參加培訓。

本次培訓按照《方案》“六個一”系列活動要求，圍繞“開展一次廉潔從教活動、組織一次師德師風主題教育、觀看一部警示教育片”三個“一”進行集中培訓，內容主要涉及師德師風、黨風廉政、法律法規等。

開班式上，學校黨委委員、組織部長李連成在講話中對年輕教師廉潔從教提出要求，要涵養高尚師德，精進治學本領，善于規劃成長，甘于擔當奉獻；要安心從教，廉潔從教，嚴守底線，持續發力，始終專注個人能力的長足發展。

教師教育學院（特教幼教師范學院）院長魏晨明作了師德師風專題報告，結合傳統文化中的“師德觀”和現實中師德失范案例，對新時代教師師德師風建設提出新要求。

紀委、監察專員辦公室機關綜合處處長孫緒才通報了年輕黨員、干部違紀違法典型案例，新進教師共同觀看了2部警示教育片。組織大家學習了《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國公職人員政務處分法》《濰坊學院章程》和師德師風建設等相關文件。

通過專家現場報告、模范教師輔導、部門政策解讀、典型案例通報、自主學習、大會交流和現場參觀等環節，采用反面警示和正面引導相結合的方式，為青年教師扣好廉潔從教的第一粒扣子。

“青廉課堂”增強新進教師遵規守紀的自覺性、提高其學習黨紀法規的積極性、激發其參與黨風廉政建設的主動性。依托“青廉課堂”平臺引導新進教師助力黨風廉政建設和反腐敗工作，形成聚集清廉能量的“強磁場”，加深他們對“從嚴治黨、紀律在前”的認識，不斷提高廉政意識，幫助守好“廉潔關”。

學校紀委、組織部、宣傳部（教師工作部）、人事處等部門積極參與，共同組織完成活動。

（文/圖：徐安娜 張增國/ 徐安娜    編輯：郭然    編審：張增森）