學校召開2015年度工作會議

發布時間：2015-03-20

本站訊 3月19日，學校召開2015年度工作會議。黨委書記孫文亮主持會議，并作了題為《大力弘揚濰院精神，實施四大發展戰略，擔當六大發展任務，在新常態下開創濰坊學院發展新境界》的重要講話。院長王守倫總結去年工作、部署今年發展目標。校領導牛鐘順、馮濱魯、王清明、丁子信、馬茜華、朱猷武、趙光強出席會議。

王守倫從教育教學改革、教學質量工程、科研創新工作、人才隊伍、學團工作、后勤保障、服務濰坊行動、黨建思想政治工作等八個方面總結了去年學校的工作。關于2015年工作，王守倫說，2015年學校工作的總體要求是認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，準確把握“四個全面”戰略布局，全面深化教育教學改革，全面落實依法治校，全面推進內涵發展轉型提升，加快建成應用型人才培養特色名校。他指出，2015年是國家全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，是全面完成“十二五”規劃的收官之年。對我們學校來說，今年要接受本科教學工作審核評估，要完成省應用型特色名校建設驗收，要編制完成“十三五”規劃，要落實《濰坊學院章程》，要在干部人事制度、教育教學、學科專業等重點領域開展一系列改革，任務艱巨，責任重大，使命光榮，我們要以新狀態迎接新常態，以新作為促進新發展，團結一致，開拓奮進。

孫文亮在講話中，以擔當為主線，以發展主題，全面而深刻地闡述了新常態下濰院夢、發展理念和發展戰略、六大發展任務。他明確提出了辦學和發展“三個一”的定位：綜合實力位列省內同類高校第一方陣，辦學優勢在全省高校占據一席之地，個別領域在全國高校具有一定影響。基于這“三個定位”，我們要清晰標定建設省內同類高校一流、優勢特色突出的綜合性應用型大學的目標。四大發展戰略即：堅持質量為核心，走內涵發展之路；堅持特色鑄優勢，走特色發展之路；堅持改革為動力，走創新發展之路；堅持服務求支持，走開放發展之路。六大發展任務包括建立高水平人才隊伍——就是人才強校，培養高素質應用型人才——就是教學立校，提升科技創新及服務水平——就是科研興校，提升辦學核心競爭力——就是特色名校，塑造弘揚濰院精神——就是文化塑校，加快建立現代大學制度——就是科學治校。這六大任務中，人才強校是引領，特色名校是關鍵，教學立校是基礎，科研興校是路徑，文化塑校是要求，科學治校是保證。

孫文亮指出，適應新常態，要有新狀態。進入新狀態，要有新作為。“三個一”的發展定位要堅定不動搖，“四大戰略”的“路線圖”要堅持走下去，“六大任務”的“任務書”要堅決落實好。路線和政策確定之后，干部就是決定性因素。干部是學校管理的骨干力量，是接力的擔當者，也是發展的推動者。不發展，我們無以取信于師生；不擔當，半點馬克思主義也沒有！每個同志都要自覺擔當、敢于擔當、善于擔當。我們要以“濰院今天有你有我、濰院明天在你在我”的擔當，發揮和衷共濟、艱苦奮斗、追求卓越的濰院精神，拿出眾人拾柴的心勁，拿出逢山開路的闖勁，拿出甩開膀子的干勁，拿出抓鐵有痕的韌勁，大力實施內涵發展、特色發展、創新發展、開放發展戰略，努力落實完成好六大任務，努力建成省內同類高校一流、優勢特色突出的綜合性應用型大學！